in der Heilerziehungspflege ist eine Duale Ausbildung. Du brauchst dafür einen Schulplatz an einer Fachschule. Wir unterstützen dich gerne bei der Suche und Bewerbung um einen Schulplatz. Wir bieten dir: attraktive
ist eine Duale Ausbildung. Du brauchst dafür einen Schulplatz an einer Fachschule. Wir unterstützen dich gerne bei der Suche und Bewerbung um einen Schulplatz. Wir bieten dir: attraktive Ausbildungsvergütung (im 1
Platz einnehmt. Ergänzt wird die Ausbildung durch Unterrichte an Fachschulen für Sozialwesen und durch interne Ausbildungstage. Wir bieten: ein attraktives Ausbildungssystem mit qualifizierten Mentor
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Kompetenzen unterstützt | Attraktive Ausbildungsvergütung nach TV-L | Erstattung des Schulgelds in Höhe von 95€ monatlich | Unterstützung bei der Vorsorge für das Alter (VBL) | 30 Tage Urlaub Arbeitsumfeld
unterstützt | Attraktive Ausbildungsvergütung nach TV-L | Erstattung des Schulgelds in Höhe von 95€ monatlich | Unterstützung bei der Vorsorge für das Alter (VBL) | 30 Tage Urlaub Arbeitsumfeld: Wertschätzendes
Entwicklungsmöglichkeiten. Wir übernehmen die Kosten für das ÖPNV-Ticket. Sie erhalten einen attraktiven Ausbildungsvertrag mit tariflicher Vergütung gemäß den Arbeitsvertragsrichtlinien Diakonie Württemberg (angelehnt
. Sie erhalten einen attraktiven Ausbildungsvertrag mit tariflicher Vergütung gemäß den Arbeitsvertragsrichtlinien Diakonie Württemberg (angelehnt an TvöD) sowie eine tarifliche Jahressonderzahlung
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Kooperation mit verschiedenen Fitnessstudios und attraktive Mitarbeitervorteile Kostenlose betriebseigene Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf (KidsMobil) Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung
Eine positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Unternehmens Unser Angebot Einen attraktiven und vielseitigen Aufgabenbereich Ein hohes Maß an Eigenverantwortung Die Möglichkeit der beruflichen
Kooperation mit verschiedenen Fitnessstudios und attraktive Mitarbeitervorteile Kostenlose betriebseigene Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf (KidsMobil) Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Gerne
Einstellung zu den christlichen Werten unseres Unternehmens Unser Angebot Einen attraktiven und vielseitigen Aufgabenbereich Ein hohes Maß an Eigenverantwortung Die Möglichkeit der beruflichen Weiterentwicklung
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€ brutto Wenn Du die Ausbildung in unseren Wohnstätten machst, kommen attraktive Schichtzulagen hinzu Du erhältst eine jährliche Sonderzahlung in Höhe von 90% des Bruttomonatseinkommens, eine betriebliche
Weiterbildungsmöglichkeiten Coaching und jährlich stattfindende Konzeptions- und Fachtage Kinderbetreuung Zuschuss zu den Kitabeiträgen Ihrer Kids Attraktive Vergütung Zusätzliche Erholungstage
Ihnen nach erfolgreichem Abschluss die Chance der Übernahme sowie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten. Sie erhalten einen attraktiven Ausbildungsvertrag mit tariflicher Vergütung gemäß den Arbeitsvertragsrichtlinien
der Stiftung in der gesamten Region Attraktive Vergütung in der praxisintegrierten Ausbildungsform Überschaubare schulische Strukturen und eine von Wertschätzung geprägte Schulgemeinschaft Schülerorientierten
in der gesamten Region Attraktive Vergütung in der praxisintegrierten Ausbildungsform Überschaubare schulische Strukturen und eine von Wertschätzung geprägte Schulgemeinschaft Schülerorientierten Unterricht
, also Sie, mit dem perfekten Unternehmen zusammen. Durch unsere vielseitigen Kundenunternehmen bieten wir Ihnen spannende Aufgaben, attraktive Bezahlung, Übernahmemöglichkeiten und einen Job, der Ihnen Spaß macht
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Kundenunternehmen und bringen unsere Bewerber*innen, also Sie, mit dem perfekten Unternehmen zusammen. Durch unsere vielseitigen Kundenunternehmen bieten wir Ihnen spannende Aufgaben, attraktive Bezahlung
und Sehbehinderung. Sie bringen sich gerne mit eigenen Ideen ein und bekommen dadurch viel Gestaltungspielraum bei Ihrer Arbeit. Sie erhalten einen attraktiven Arbeitsvertrag mit tariflicher Vergütung gemäß
einen attraktiven Arbeitsvertrag mit tariflicher Vergütung gemäß den Arbeitsvertragsrichtlinien Diakonie Württemberg (angelehnt an TvöD) sowie eine tarifliche Jahressonderzahlung und eine betriebliche Altersvorsorge
, nach Qualifikation, 30 Tage Urlaub (bei 5-Tage-Woche). Für Ihre Zukunft sorgen wir mit einer betrieblichen Altersvorsorge , vermögenswirksamen Leistungen und einem attraktiven Arbeitgeberzuschuss zur Entgeltumwandlung
) Jahressonderzahlung: sogenanntes "13. Gehalt" Dienstplanung: Einhaltung von Freiwünschen Monatlicher Pauschalbeitrag: für Nutzung des Privathandys Attraktive Bonuszahlung: für besonders kurzfristige Einsätze
nach tragfähigen Lösungen für alle zu suchen. Denn das ist unser Ziel! Wir bieten eine attraktive Vergütung nach AVR DD. Plus großzügige Sonderleistungen wie Jahressonderzahlung, Kinderzuschlag, betriebliche
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, Einfühlungsvermögen, Engagement, Belastbarkeit und Teamgeist – gemeinsam, für ein erfüllendes Alltagsmanagement der Betreuten (m/w/d) und Betreuenden (m/w/d). Attraktive Bezahlung und Sozialleistungen
Ihnen: Eine offene, wertschätzende Kommunikation Ein attraktives Gehalt und zahlreiche, lohnenswerte Zulagen und Zuschläge, Grundgehalt je nach Erfahrung 2680€ - 3360€ (Vollzeit) Garantierte Einarbeitungszeit
an Selbstständigkeit sowie eine attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, Freiräume für die Umsetzung eigener Ideen sowie qualifizierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Weitere ALPENLAND-Benefits siehe
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uns mit unserer Kultur der transparenten Kommunikation und persönlichen Anerkennung, einer gerechten Fehlerkultur und mit einem gelebtem kooperativen Führungsstil. Attraktive Vergütung: Tarifkonforme